PROGRAM HEDEFİ
|
Çağdaş İnsan Kaynakları Yönetiminde eğitim uygulamalarının yeri ve önemi tartışılmaz. Bu anlamda katılımcıların İK uygulamalarında önemli bir yeri olan oryantasyon vb. hizmet içi eğitimlerde eğitim planlama ve eğiti organizasyonları yapma ve sunma becerilerini geliştirmek bu eğitimin temel hedefidir.
|
PROGRAM İÇERİĞİ
|
- Eğitim Süreci Aşamaları
- Eğitim Yaklaşımları
- Kurumlarda Eğitim Yönetimi ve Önemi
- Öğrenme Psikolojisi
- Yetişkin Eğitiminin Özellikleri
- Eğitim Sürecini Yönetmek
- Eğitim Planlama ve Organizasyon
- Eğitim İhtiyacının Belirlenmesi
- Eğitimin Tasarlanması
- Eğitim Organizasyonu
- Eğitimin Uygulanması
- Heyecanla Başa Çıkma
- Beden Dili, Ses ve Mimiklerin Etkin Kullanımı
- Soru Sorma ve Dinleme
- Katılımcı Tepkilerini Okuma Becerisi
- Eğitimci-Katılımcı İlişkileri
- Zor Davranışlar ve Zor Durumlarla Başa Çıkma Teknikleri
- Eğitimin Değerlendirilmesi
- Uygulamalar (Eğitim Provaları)
- Uzman Değerlendirmeler
|
KİMLER KATILABİLİR
|
İK veya Eğitim Departmanlarında Eğitim Planlama ve Organizasyon Sorumluluğu Olan Tüm Çalışanlar |
KATILIMCI SAYISI
|
14
|
EĞİTİM
SÜRESİ
|
3 Gün (21 Saat) |
| |
EĞİTİME KAYIT OLMAK İSTİYORUM |
